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        中國歷史研究院深化體制機制改革

         日期:2023-12-25   來源:中國社會科學網-中國社會科學報

          本報訊 12月22日,中國歷史研究院召開干部大會,部署全面深化體制機制改革工作。中國社會科學院院長、黨組書記,中國歷史研究院院長、黨委書記高翔出席會議并講話。中國社會科學院副院長、黨組成員趙芮出席。

          會議要求,要認真學習習近平總書記系列重要講話精神,深刻領會院黨組關于組建中國歷史研究院黨委、常委會和院務會的重要決定,深刻理解中國歷史研究院體制機制改革的重大意義,自覺把思想和行動統一到院黨組的重大戰略決策部署上來,把習近平總書記和黨中央的要求貫徹好、落實好。

          會議明確,要對標對表黨中央精神和院黨組要求,以革命精神深化體制機制改革。明確中國歷史研究院黨委會、黨委常委會、院務會、機關辦公會的職責定位,理順中國社會科學院、中國歷史研究院、6個研究所的三級管理體制,明確中國歷史研究院和6個研究所的管理權限、運行機制和工作規程,全面加強黨對體制機制改革的領導。統籌資源配置,打破學科壁壘,激發創新活力,推動學科融合,加快人才成長,推行揭榜掛帥,鼓勵學者跨所跨學科組織科研團隊,把中國歷史研究院建設成為科研體制機制創新示范區,為中華民族偉大復興提供歷史智慧和支撐,為中國歷史文化走向世界搭建橋梁、開辟道路。

          會議提出,要牢固樹立“四個意識”,增強政治責任感和使命感,堅決擁護改革、堅定支持改革、積極參與改革,嚴格執行院黨組關于中國歷史研究院體制機制改革的決策部署。堅持“一盤棋思想”,真正做到“進一家門、成一家人、說一家話、干一家事”。加強干部人才隊伍建設,改進工作作風,更好服務廣大干部職工。通過深度融合,形成更加強大的工作合力,在新時代作出新的更大貢獻。

          會議由中國社會科學院人事教育局負責同志主持。中國社會科學院機關職能部門主要負責人、中國歷史研究院中層以上干部參加會議。

          (中國社會科學院人事教育局/供稿)