中國歷史研究院深化體制機制改革

　日期：2023-12-25   來源：中國社會科學網-中國社會科學報

　　本報訊 12月22日，中國歷史研究院召開干部大會，部署全面深化體制機制改革工作。中國社會科學院院長、黨組書記，中國歷史研究院院長、黨委書記高翔出席會議并講話。中國社會科學院副院長、黨組成員趙芮出席。

　　會議要求，要認真學習習近平總書記系列重要講話精神，深刻領會院黨組關于組建中國歷史研究院黨委、常委會和院務會的重要決定，深刻理解中國歷史研究院體制機制改革的重大意義，自覺把思想和行動統一到院黨組的重大戰略決策部署上來，把習近平總書記和黨中央的要求貫徹好、落實好。

　　會議明確，要對標對表黨中央精神和院黨組要求，以革命精神深化體制機制改革。明確中國歷史研究院黨委會、黨委常委會、院務會、機關辦公會的職責定位，理順中國社會科學院、中國歷史研究院、6個研究所的三級管理體制，明確中國歷史研究院和6個研究所的管理權限、運行機制和工作規程，全面加強黨對體制機制改革的領導。統籌資源配置，打破學科壁壘，激發創新活力，推動學科融合，加快人才成長，推行揭榜掛帥，鼓勵學者跨所跨學科組織科研團隊，把中國歷史研究院建設成為科研體制機制創新示范區，為中華民族偉大復興提供歷史智慧和支撐，為中國歷史文化走向世界搭建橋梁、開辟道路。

　　會議提出，要牢固樹立“四個意識”，增強政治責任感和使命感，堅決擁護改革、堅定支持改革、積極參與改革，嚴格執行院黨組關于中國歷史研究院體制機制改革的決策部署。堅持“一盤棋思想”，真正做到“進一家門、成一家人、說一家話、干一家事”。加強干部人才隊伍建設，改進工作作風，更好服務廣大干部職工。通過深度融合，形成更加強大的工作合力，在新時代作出新的更大貢獻。

　　會議由中國社會科學院人事教育局負責同志主持。中國社會科學院機關職能部門主要負責人、中國歷史研究院中層以上干部參加會議。

　　（中國社會科學院人事教育局/供稿）